Врач-невролог детскийдолжностная инструкция. Функциональные обязанности врача - специалиста невролога Должностная инструкция невролога медицинского центра

1. Общие положения

1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность врача-невролога

2. На должность врача-невролога назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, прошедшее послевузовскую подготовку или специализацию по специальности «Неврология».

3. Врач-невролог должен знать: основы законодательства РФ о здравоохранении; нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность медицинских организаций; основы организации лечебно-профилактической помощи в больницах и амбулаторно-поликлинических учреждениях, скорой и неотложной медицинской помощи, службы медицины катастроф, санитарно-эпидемиологической службы, лекарственного обеспечения населения и ЛПУ; теоретические основы, принципы и методы диспансеризации; организационно-экономические основы деятельности медицинских организаций и медицинских работников в условиях бюджетно-страховой медицины; основы социальной гигиены, организации и экономики здравоохранения, медицинской этики и деонтологии; правовые аспекты медицинской деятельности; общие принципы и основные методы клинической, инструментальной и лабораторной диагностики функционального состояния органов и систем человеческого организма; этиологию, патогенез, клиническую симптоматику, особенности течения, принципы комплексного лечения основных заболеваний; правила оказания неотложной медицинской помощи; основы экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; основы санитарного просвещения; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

По своей специальности врач-невролог должен знать: современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации; содержание и разделы неврологии как самостоятельной клинической дисциплины; задачи, организацию, структуру, штаты и оснащение неврологической службы; действующие нормативно-правовые и инструктивно-методические документы по специальности; правила оформления медицинской документации; порядок проведения экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; принципы планирования деятельности и отчетности неврологической службы; методы и порядок контроля ее деятельности.

4. Врач-невролог назначается на должность и освобождается от должности приказом руководителя медицинской организации в соответствии с действующим законодательством РФ.

5. Врач-невролог непосредственно подчиняется заведующему отделением, а при его отсутствии руководителю медицинской организации или его заместителю.

2. Должностные обязанности

Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. В стационаре ежедневно проводит осмотр больного. Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования. Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности. Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействует выполнению им своих должностных обязанностей. Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом. Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала. Планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности. Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами. Проводит санитарно-просветительную работу. Соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии. Участвует в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовит необходимые документы для медико-социальной экспертизы. Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности. Соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима. Оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности медицинской организации, его работникам, пациентам и посетителям. Систематически повышает свою квалификацию.

3. Права

Врач-невролог имеет право:

самостоятельно устанавливать диагноз по специальности на основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований; определять тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами; назначать необходимые для комплексного обследования пациента методы инструментальной, функциональной и лабораторной диагностики; проводить диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры с использованием разрешенных методов диагностики и лечения; при необходимости привлекать в установленном порядке врачей других специальностей для консультаций, обследования и лечения больных;
вносить предложения руководству по совершенствованию лечебно-диагностического процесса, улучшению работы административно-хозяйственных и параклинических служб, организации и условиям своей трудовой деятельности;
контролировать в рамках своей компетенции работу среднего и младшего медицинского персонала, отдавать им распоряжения и требовать их четкого исполнения, вносить предложения руководству по их поощрению или наложению взысканий;
запрашивать, получать и пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей;
принимать участие в научно-практических конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой;
проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории;
повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования не реже одного раза в 5 лет.

Врач-невролог пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

4. Ответственность

Врач-невролог несет ответственность за:

своевременное и качественное осуществление возложенных на него должностных обязанностей;
своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности;
соблюдение правил внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности;
своевременное и качественное оформление медицинской и иной служебной документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми документами;
предоставление в установленном порядке статистической и иной информации по своей деятельности;
соблюдение исполнительской дисциплины и выполнение должностных обязанностей подчиненными ему работниками (при их наличии);
оперативное принятие мер, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности медицинской организации, его работникам, пациентам и посетителям.

За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов Врач-невролог может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

Раздел «Должностные инструкции» содержит необходимую информацию о том, как составляется должностная инструкция. Здесь вы можете найти типовые должностные инструкции по разным специальностям. Наш банк должностных инструкций включает в себя более чем 2500 разных документов. Данные должностные инструкции 2015 года составления и редактирования, а значит, являются актуальными на сегодняшний день.

Из этой статьи вы узнаете:

какие обязанности, полномочия и права отражает должностная инструкция врача-невролога;
какие положения содержит типовая должностная инструкция врача-невролога;
за какие участки работы по этой должностной инструкции несет ответственность данный специалист в вашей организации.

Общество с ограниченной ответственностью «Альфа»

УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
_________ А.В. Львов
10.01.2015

Должностная инструкция № 12
врача-невролога

г. Москва 01.10.2015

1. ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Данная должностная инструкция устанавливает правовой и производственный статус, а также обязанности, права и ответственность врача-невролога Учреждения здравоохранения «Городская клиническая больница № 6» (в последующем именуемое – ГКБ).

1.2. Должность врача-невролога относится к категории специалистов.

1.3. Назначение на должность невролога, а также освобождение от указанной должности производится по решению главного врача ГКБ.

1.4. Невролог находится в непосредственном служебном подчинении у заведующего неврологическим отделением ГКБ.

1.5. Руководящими документами, на положения которых в своей деятельности надлежит опираться неврологу, являются: Конституция Российской Федерации, Трудовой кодекс Российской Федерации, федеральное и соответствующее региональное законодательство Российской Федерации об оказании медицинской помощи гражданам (в первую очередь – Основы законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан), правила и принципы врачебной этики и деонтологии, Устав ГКБ, приказы и распоряжения главного врача ГКБ, настоящая должностная инструкция и иные локальные нормативные акты ГКБ.

1.6. Должность невролога вправе занять лицо, имеющее высшее медицинское образование и прошедшее специализацию по неврологии. В случае наличия нескольких претендентов на данную должность, предпочтение отдается лицу, обладающему максимальными теоретическими познаниями и имеющему наибольший практический опыт в области данной деятельности.

1.7. Врач-невролог обязан владеть познаниями в следующих областях:

– законодательство Российской Федерации об охране здоровья граждан;

– нормативные правовые акты, распоряжения и иные указания отраслевых и контрольно-надзорных органов государственной власти по вопросам оказания – медицинской помощи в учреждениях здравоохранения;

– положения, инструкции и прочие руководящие материалы и документы, принятые территориальными органами государственной власти и муниципальными органами в части порядка и условий деятельности ГКБ;

– экономические основы деятельности учреждений здравоохранения;

– порядок и условия диспансеризации;

– методики клинической и лабораторной диагностики;

– причины и условия возникновения, характер и особенности течения, определяющие симптомы и эффективные способы лечения наиболее распространенных заболеваний;

– порядок и условия оказания неотложной медицинской помощи;

– порядок проведения экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы;

– санитарно-гигиенические нормативы и требования санитарно-эпидемиологического режима;

– новейшие апробированные методы профилактики, диагностики, лечения заболеваний и реабилитации пациентов;

– порядок составления и ведения медицинской документации;

– основные положения трудового законодательства РФ;

– основные требования к организации труда;

– правила внутреннего трудового распорядка ГКБ;

– нормативные требования по охране труда.

О должностных инструкциях бухгалтера читайте

1.8. В целях реализации функций и осуществления прав, изложенных в данной должностной инструкции, невролог взаимодействует:

– с заведующим неврологическим отделением или замещающим его лицом в части получения предписаний, указаний и других распоряжений, регламентирующих его деятельность;

– с другими неврологами по вопросам консультаций, обмена профессиональным опытом и назначения и проведения совместного лечения пациентов;

– с сотрудниками других отделений в части консультирования и лечения ими пациентов в соответствии со специализацией;

– с прочим медицинским персоналом.

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Невролог в рамках своей профессиональной деятельности:

2.1. Обеспечивает своевременное и качественное оказание медицинской помощи в соответствии со своей специализацией, в том числе с использованием результативных и апробированных методов профилактики, диагностики, лечения и реабилитации.

2.2. Устанавливает общий режим пребывания пациента в ГКБ согласно установленным требованиям.

2.3. Планирует диагностику и составляет план обследования пациента.

2.4. Исходя из полученных в ходе диагностики и обследования данных, с учетом результатов клинических и лабораторных исследований, определяет диагноз.

2.5. Согласно утвержденным указаниям, требованиям и стандартам устанавливает состав, порядок и последовательность лечения пациента.

2.6. Организует либо осуществляет самостоятельно мероприятия, исследования, процедуры, а также реабилитационные и профилактические меры в период пребывания пациента в ГКБ.

2.7. Осуществляет ежедневный осмотр пациента в период пребывания его в ГКБ.

2.8. Корректирует в случае необходимости назначенное лечение, исходя из состояния пациента и протекания болезни.

2.9. Консультирует других сотрудников неврологического отделения, а также специалистов из других подразделений ГКБ в соответствии со своей специализацией.

2.10. Осуществляет общее и детальное руководство деятельностью подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала, оказывает ему необходимую поддержку в целях наиболее эффективного решения поставленных задач.

2.11. Обеспечивает соблюдение установленного порядка проведения диагностических, профилактических, лечебных и реабилитационных мероприятий, использования инвентаря, инструментов, техники и оборудования, обоснованного расходования реактивов и лекарств.

2.12. Принимает участие в мероприятиях, направленных на повышение своей профессиональной компетентности, а также уровня квалификации медицинского персонала.

2.13. Осуществляет планирование и анализ своей работы.

2.14. Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами.

2.15. В соответствии с указаниями главного врача ГКБ принимает участие в работе, связанной с проведением экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы.

2.16. Добросовестно следует правилам внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, а также соблюдает требовани�� санитарно-эпидемиологического режима и принимает меры по ликвидации нарушений указанных требований.

2.17. Относится внимательно, уважительно и заботливо по отношению к каждому пациенту и родственникам больных.

2.18. В соответствии с указаниями главного врача ГКБ исполняет обязанности своих коллег в случае их временной нетрудоспособности.

2.19. В срок и с надлежащей тщательностью составляет отчетные и иные документы по вопросам своей деятельности.

3. ПРАВА

Неврологу в целях исполнения возложенных на него должностных обязанностей предоставляются следующие права и полномочия: 3.1. Самостоятельно диагностировать заболевания на основании проведенных исследований, наблюдений, процедур и мероприятий.

3.2.Назначать необходимое лечение и проводить требуемые процедуры.

3.3.Привлекать в случае необходимости других специалистов ГКБ для оказания консультационной поддержки, а также совместного лечения пациентов.

3.4.Осуществлять контроль за профессиональной деятельностью подчиненных сотрудников, отдавать им распоряжения и настаивать на их выполнении, представлять сотрудников руководству ГКБ для их поощрения или наложения на них взысканий.

3.5.Обращаться за содействием к другим сотрудникам ГКБ, а также заведующему неврологическим отделением.

3.6. Требовать соблюдения его прав, установленных настоящей должностной инструкцией.

3.7. Получать для ознакомления документы, устанавливающие, изменяющие или отменяющие его должностные права и обязанности.

3.8. Требовать предоставления условий труда, отвечающих установленным нормам.

3.9. Представлять на рассмотрение главного врача ГКБ предложения по повышению эффективности деятельности ГКБ.

3.10. Проходить курс профессиональной переподготовки в соответствии с установленным порядком.

3.11. Вести научную работу на основании своей практической деятельности.

3.12. Совмещать работу по должности невролога в ГКБ с исполнением других обязанностей в неврологическом отделении или в ГКБ, а также в иных лечебных учреждениях с согласия заведующего неврологическим отделением ГКБ, в свободное от своих обязанностей время.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

4.1. Невролог несет ответственность за:

– добросовестное и тщательное лечение пациентов;

– рациональное использование принадлежащего ГКБ имущества;

– соблюдение требований к составлению и ведению установленной документации;

– целевое использование и сохранность медицинской техники и аппаратуры;

– исполнение других своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией;

– точное и неукоснительно следование приказам, требованиям и иным указаниям заведующего неврологическим отделением ГКБ и главного врача ГКБ;

– исполнение требований, налагаемых режимом трудовой дисциплины.

4.2. Невролог в установленном законом порядке ответственен за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных локальными нормативными актами, в том числе данной должностной инструкцией.

4.3. Ответственность невролога за нанесение материального ущерба работодателю наступает в порядке и на условиях, определяемых трудовым законодательством Российской Федерации.

4.4. За гражданские. административные, уголовные правонарушения, а также иные нарушения законодательства невролог несет ответственность, предусмотренную соответствующими нормативными актами.

4.5. За несоблюдение режима конфиденциальности информации и необеспечение сохранности документов, доступ к которым невролог имеет в служебных целях, он несет предусмотренную законодательством ответственность.

4.6. Невролог также подлежит ответственности за несоблюдение требований локальных нормативных актов ГКБ, в том числе, Правил внутреннего трудового распорядка, санитарно-гигиенических нормативов, правил противопожарной безопасности и техники безопасности.

5. ПОРЯДОК ПЕРЕСМОТРА ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИИ

5.1. Должностная инструкция пересматривается, изменяется и дополняется по мере необходимости, но не реже одного раза в пять лет.

5.2. С приказом о внесении изменений (дополнений) в должностную инструкцию знакомятся под расписку все работники организации, на которых распространяется действие этой инструкции.

Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом главного врача от 09 ноября 2015 г. № 92.

Должностная инструкция врача-невролога

1. Общие положения

2. На должность врача-невролога назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, прошедшее послевузовскую подготовку или специализацию по специальности "Неврология".

3. Врач-невролог должен знать основы законодательства РФ о здравоохранении; нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения; основы организации лечебно-профилактической помощи в больницах и амбулаторно-поликлинических учреждениях, скорой и неотложной медицинской помощи, службы медицины катастроф, санитарно-эпидемиологической службы, лекарственного обеспечения населения и ЛПУ; теоретические основы, принципы и методы диспансеризации; организационно-экономические основы деятельности учреждений здравоохранения и медицинских работников в условиях бюджетно-страховой медицины; основы социальной гигиены, организации и экономики здравоохранения, медицинской этики и деонтологии; правовые аспекты медицинской деятельности; общие принципы и основные методы клинической, инструментальной и лабораторной диагностики функционального состояния органов и систем человеческого организма; этиологию, патогенез, клиническую симптоматику, особенности течения, принципы комплексного лечения основных заболеваний; правила оказания неотложной медицинской помощи; основы экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; основы санитарного просвещения; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

По своей специальности врач-невролог должен знать современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации; содержание и разделы неврологии как самостоятельной клинической дисциплины; задачи, организацию, структуру, штаты и оснащение неврологической службы; действующие нормативно-правовые и инструктивно-методические документы по специальности; правила оформления медицинской документации; порядок проведения экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; принципы планирования деятельности и отчетности неврологической службы; методы и порядок контроля ее деятельности.

4. Врач-невролог назначается на должность и освобождается от должности приказом главного врача ЛПУ в соответствии с действующим законодательством РФ.

5. Врач-невролог непосредственно подчиняется заведующему отделением, а при его отсутствии руководителю ЛПУ или его заместителю.

2. Должностные обязанности

Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. В стационаре ежедневно проводит осмотр больного. Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования. Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности. Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействует выполнению им своих должностных обязанностей. Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом. Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала. Планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности. Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами. Проводит санитарно-просветительную работу. Соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии. Участвует в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовит необходимые документы для медико-социальной экспертизы. Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности. Соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима. Оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям. Систематически повышает свою квалификацию.

3. Права

Врач-невролог имеет право:

1. самостоятельно устанавливать диагноз по специальности на основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований; определять тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами; назначать необходимые для комплексного обследования пациента методы инструментальной, функциональной и лабораторной диагностики; проводить диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры с использованием разрешенных методов диагностики и лечения; привлекать в необходимых случаях врачей других специальностей для консультаций, обследования и лечения больных;

2. вносить предложения руководству учреждения по совершенствованию лечебно-диагностического процесса, улучшению работы административно-хозяйственных и параклинических служб, вопросам организации и условий своей трудовой деятельности;

3. контролировать работу подчиненных сотрудников (при их наличии), отдавать им распоряжения в рамках их служебных обязанностей и требовать их четкого исполнения, вносить предложения руководству учреждения по их поощрению или наложению взысканий;

4. запрашивать, получать и пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей;

5. принимать участие в научно-практических конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой;

4. своевременное и качественное оформление медицинской и иной служебной документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми документами;

5. предоставление в установленном порядке статистической и иной информации по своей деятельности;

6. обеспечение соблюдения исполнительской дисциплины и выполнения своих должностных обязанностей подчиненными ему работниками (при их наличии);

7. оперативное принятие мер, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям.

Настоящую форму можно распечатать из редактора MS Word (в режиме разметки страниц), где настройка параметров просмотра и печати устанавливается автоматически. Для перехода в MS Word нажмите кнопку .

Для более удобного заполнения бланк в MS Word представлен в переработанном формате.

Примерная форма

УТВЕРЖДАЮ
________________
(должность)
________________
(Ф.И.О)
"__" ____________ 20__ г.

Должностная инструкция
врача-невролога

________________________________
(наименование организации)

1. Общие положения

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность врача-невролога.

1.2. Работник должен соответствовать квалификационным требованиям к специальности "Неврология", установленным приказом Минздрава России от 08.10.2015 N 707н "Об утверждении Квалификационных требований к медицинским и фармацевтическим работникам с высшим образованием по направлению подготовки "Здравоохранение и медицинские науки" :

- Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия";

Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Неврология";

- Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности.

1.3. Врач-невролог должен знать основы законодательства РФ о здравоохранении; нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения; основы организации лечебно-профилактической помощи в больницах и амбулаторно-поликлинических учреждениях, скорой и неотложной медицинской помощи, службы медицины катастроф, санитарно-эпидемиологической службы, лекарственного обеспечения населения и ЛПУ; теоретические основы, принципы и методы диспансеризации; организационно-экономические основы деятельности учреждений здравоохранения и медицинских работников в условиях бюджетно-страховой медицины; основы социальной гигиены, организации и экономики здравоохранения, медицинской этики и деонтологии; правовые аспекты медицинской деятельности; общие принципы и основные методы клинической, инструментальной и лабораторной диагностики функционального состояния органов и систем человеческого организма; этиологию, патогенез, клиническую симптоматику, особенности течения, принципы комплексного лечения основных заболеваний; правила оказания неотложной медицинской помощи; основы экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; основы санитарного просвещения; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

1.4. По своей специальности врач-невролог должен знать современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации; содержание и разделы неврологии как самостоятельной клинической дисциплины; задачи, организацию, структуру, штаты и оснащение неврологической службы; действующие нормативно-правовые и инструктивно-методические документы по специальности; правила оформления медицинской документации; порядок проведения экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; принципы планирования деятельности и отчетности неврологической службы; методы и порядок контроля ее деятельности.

1.5. Врач-невролог назначается на должность и освобождается от должности приказом главного врача ЛПУ в соответствии с действующим законодательством РФ.

1.6. Врач-невролог непосредственно подчиняется заведующему отделением, а при его отсутствии руководителю ЛПУ или его заместителю.