Приоритетные направления распределения прибыли для хозяйственных обществ. Реферат: Распределение и формирование прибыли предприятия

МИНИСТЕРСТВО ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

МОСКОВСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ МВД РОССИИ ИМЕНИ В.Я.КИКОТЯ

Курсовая работа

по теме « Формирование, распределение и использование прибыли на предприятии».

Выполнил: Савёлов Д.В.

Проверил: Филатова И.В.

Москва - 2014

Введение

1 Экономическая сущность прибыли

2 Виды прибыли. Чистая прибыль

1 Формирование прибыли

Заключение

Список литературы

Введение

Основной задачей любой коммерческой организации в условиях рыночной экономики является удовлетворение потребностей народного хозяйства и граждан в его продукции, работах и услугах с высокими потребительскими свойствами и качеством при минимальных затратах, увеличение вклада в социально-экономическое развитие страны. Для того, чтобы воплотить данную задачу предприятие должно постоянно следить за динамикой изменения своей прибыли.

Прибыль в первую очередь стимулирует создание новых и развитие уже действующих предприятий. Возможность получения прибыли побуждает главным образом руководителя предприятия искать более эффективные способы комбинирования ресурсов, вводить в оборот новые продукты, на которые будет спрос, применять организационные и технические нововведения, которые повысят эффективность производства. Работая прибыльно, каждое предприятие вносит свой вклад в экономическое развитие общества, способствует созданию и приумножению общественного богатства и росту благосостояния государства в целом и людей в частности.

Прибыль - многозначная экономическая категория. От того с какой стороны предприниматель подойдет к ее познанию и рациональности использования зависит эффективность экономических рычагов хозяйствования (ценообразование, уровень предложения и т.д.).

Недостаточная теоретическая и практическая разработанность вышеназванных проблем обосновывает необходимость и актуальность темы данной курсовой работы. В то же время, несмотря на то, что исследованию формирования и распределения прибыли предприятия уделяется большое внимание, существует достаточно много вопросов, связанных выявлением резервов роста прибыли, требующих в настоящее время дополнительного изучения. Цель курсовой работы - на основе теоритического обоснования формирования, распределения и использования прибыли предприятия определить основные направления ее повышения. Для реализации поставленной цели необходимо решить следующие основные задачи:

·определить экономическую сущность прибыли предприятия;

·определить роль прибыли в развитии деятельности предприятия;

·дать характеристику механизму формирования, распределения и использования прибыли;

Глава 1. Прибыль в условиях рыночной экономики

1.1Экономическая сущность прибыли

Ни для кого не является секретом тот факт, что в условиях рынка для того, чтобы предприятие продолжало свою деятельность руководителю той или иной организации необходимо посредством управленческих решений обеспечить отсутствие убыточности в течение функционирования. В противном случае данный хозяйствующий субъект вынужден будет прекратить свое существование. Для того чтобы определить является ли та или иная организация убыточной или нет необходимо определить ее финансовый результат, т.е. разницу между доходами и расходами организации за отчетный период. Основным показателем положительного финансового результата предприятия как раз и выступает прибыль.

Для того, чтобы более точно определить что такое прибыль, необходимо сказать, что является доходом предприятия. Доходом предприятия признается увеличение экономических выгод организации в результате поступления активов и погашения обязательств, приводящих к увеличению ее капитала. Исходя и данного понятия, прибыль представляет собой часть чистого дохода организации, образующегося после вычета из него косвенных налогов и текущих затрат.

Данный показатель используется как в аналитических, так и в практических целях самой организацией.

Высокий уровень прибыли позволяет судить о том, что данный субъект хозяйствования является крепкой составляющей рынка и способен удовлетворять человеческие потребности, т.е. это говорит о востребованности данного предприятия. С точки зрения самой организации уровень прибыли позволяет судить о том, сможет ли предприятие развиваться полноценно как с производственной, так и с социальной стороны.

Прибыльность организации позволяет расширять производство, что положительно сказывается на его положении в условиях конкуренции и делает его наиболее устойчивым. Так же высокие финансовые показатели оказывают позитивное влияние на финансовое состояние предприятия, что положительно сказывается на отношениях с банками и партнерами.

В количественной стороне прибыли отражается по большому счету всё предприятие, все стороны его деятельности: объем и структура оборота, величина основных и оборотных средств, производительность труда работников, организация обслуживания, финансовое состояние и многие другие.

Если говорить более конкретно о значении прибыли в жизни предприятия, то необходимо рассмотреть данный показатель с точки зрения следующих аспектов:

·прибыль является главным источником финансовых ресурсов предприятия. От величины прибыли зависит размер средств, направляемых предприятиями на увеличение собственных оборотных средств, капитальных вложений, социальных вложений и прочих нужд коллектива;

·отражает эффект хозяйственной деятельности;

·является экономическим рычагом стимулирования интересов собственников и участников хозяйственной деятельности;

·выступает источником образования бюджетов различных уровней, так как часть прибыли поступает в бюджет через налоги. При этом в соответствии с налоговой политикой проводимой государством, могут меняться состав прибыли, ставки налога на прибыль, налоговые льготы;

Ранее мною было отмечено, что предприятие может «оставаться на плаву» лишь в случае принятия грамотных управленческих решений его руководителем, одной из составляющих управленческой политики является управление прибылью, в связи с высоким значением данного показателя в хозяйственной деятельности предприятия. Любое действие, касающееся управления организацией, имеет определенную структуру, конкретный механизм, позволяющий посредством конкретных методов привести в действие то или иное мероприятие. Управление прибылью также осуществляется при помощи определенного механизма. Под управлением прибылью понимается процесс выработки и принятия управленческих решений по основным аспектам ее формирования, распределения и использования.

Различают следующие элементы механизма управления прибылью:

·анализ прибыли;

·планирование прибыли;

·выявление резервов;

·разработка мероприятий по повышению прибыли;

Под анализом в общем смысле понимается метод исследования, характеризующийся выделением и изучением отдельных частей объекта исследования.

В нашем случае объектом исследования является прибыль. Следовательно, при анализе данного показателя исследуются такие составляющие как чистая прибыль, маржинальный доход, выручка от реализации продукции и др.

Планирование прибыли предполагает процесс разработки системы мероприятий по обеспечению ее формирования в необходимом объеме и эффективном использовании в соответствии с целями и задачами развития предприятия.

Как мы можем видеть в понятии «управление прибыли» имеются такие важные в современной экономической конъюнктуре стороны деятельности предприятия, как формирование, распределение и использование прибыли. Что же следует понимать под управлением данными понятиями?

Управление формированием прибыли связано с управлением доходами, затратами, ресурсами; управление распределением и использованием прибыли подчинено задачам развития и связано с управлением налогами и другими обязательными платежами из прибыли и оптимизацией распределения прибыли по отдельным направлениям (фонд накопления и фонд потребления).

2Виды прибыли. Источники образования прибыли

Для управления прибылью необходимо подразделение общего понятия на более мелкие составляющие, которые позволят более детально исследовать данный показатель и использовать его во благо предприятия.

В практике учета и планирования выделяют следующие виды прибыли по следующим классификационным основаниям:.По видам хозяйственной деятельности:

·Валовая прибыль - разница между выручкой от реализации продукции (товаров, услуг) и себестоимостью реализованной продукции (товаров, услуг).

·Прибыль от реализации продукции (товаров, работ, услуг)- разница между валовой прибылью, управленческими расходами и расходами на реализацию.

·Прибыль от текущей деятельности - сумма прибыли от реализации продукции (товаров, работ, услуг) и прочих доходов по текущей деятельности минус прочие расходы по текущей деятельности.

·Прибыль от инвестиционной, финансовой и иной деятельности - разница между доходами и расходами от инвестиционной, финансовой и иной деятельности. Прибыль до налогообложения - это прибыль от продаж с учетом прочих доходов и расходов.

·Чистая прибыль - прибыль до налогообложения минус сумма начисленного налога на прибыль плюс (минус) изменение отложенных налоговых активов плюс (минус) изменение отложенных налоговых обязательств минус прочие налоги и сборы, исчисляемые из прибыли.

·Совокупная прибыль - чистая прибыль плюс (минус) результат от переоценки долгосрочных активов, не включаемых в чистую прибыль плюс (минус) результат от прочих операций, не включаемых в чистую прибыль.

·Базовая прибыль на акцию - отношение разницы между чистой прибылью и дивидендами по привилегированным акциям, начисленными за отчетный период к средневзвешенному числу обыкновенных акций, находившихся в обращении в отчетный период. .По составу формирующих элементов:

·Маржинальная - разница между выручкой от реализации (за вычетом налогов и сборов, включаемых в выручку и переменными затратами).

Либо сумма прибыли от реализации продукции и постоянных затрат.

·Общий финансовый результат организации до выплаты процентов и налогов - разница между прибылью отчетного периода, прибылью, подлежащей льготному налогообложению и налогом на недвижимость.

·Чистая прибыль - в данном случае определяется как разница между общим финансовым результатом организации до выплаты процентов, налогов и налогами, сборами, платежами из прибыли..По характеру налогообложения:

·Налогооблагаемая - разница между прибылью отчетного периода, прибылью, которая подлежит льготному налогообложению, налогом на недвижимость и прибылью, облагаемой по ставке налога на доходы.

·Льготируемая прибыль - прибыль, которая не облагается налогом на прибыль.По характеру отражения в учете:

·Бухгалтерская - сальдо между доходами и внешними текущими затратами организации, которые отражены в бухгалтерском учете.

·Экономическая - разница между суммой доходов организации и суммой внешних и внутренних текущих затрат..По характеру использования:

·Капитализируемая - прибыль, которая направляется на финансирование прироста активов организации.

·Потребленная - прибыль, которая направляется на финансирование мероприятий и работ, не приводящих к появлению нового имущества организации. .По характеру инфляционной очистки:

·Номинальная.

·Реальная - прибыль, скорректированная в соответствии с темпом инфляции в анализируемый период..По степени использования:

·Нераспределенную - прибыль, которая образовалась в прошлые отчетные периоды.

·Прибыль к распределению - прибыль, сформированная и распределенная на конкретную дату, но не использованная в процессе хозяйственной деятельности.

Если говорить конкретней, то наибольшее значение для предприятия как субъекта, требующего постоянного усовершенствования и вложений имеет чистая прибыль. Выше было дано научное определение данного вида прибыли, проще говоря, чистой называется та прибыль, которая остается после уплаты налогов, то есть это те денежные средства, которыми предприятие удовлетворяет свои нужды. Главной особенностью данного вида является его значение для предприятия. По мере формирования чистая прибыль в предприятии направляется на следующие мероприятия:

·Финансирование научно-исследовательских, опытно-конструкторских и технологических работ (внедрение новых технологий, повышение технологического уровня предприятия благоприятно влияет на развитие предприятия в целом и может, например, способствовать повышению производительности труда). Реконструкцию производства, закупка нового оборудования, ремонт основных средств и т.д.

·Уплату кредитов и займов.

·Расчеты с персоналом по оплате труда, удовлетворение социальных нужд (например, выплата поощрений и пособий работникам, выходящим на пенсии, надбавки к пенсиям, также возможна выплата дивидендов по акциям и вкладам в имущество предприятия вкладчикам и акционерам и т.д.)

Чистая прибыль взяла на себя не только функции поощрения работников и финансирования отдельных сфер производства, но также используется при нарушении организацией действующего законодательства для уплаты штрафов. Так, из чистой прибыли уплачиваются штрафы при несоблюдении требований по охране окружающей среды от загрязнения, санитарных норм и правил. Из этих же источников при завышении регулируемых цен на продукцию (работы, услуги) подлежит взысканию незаконно полученная предприятием прибыль. В случаях утаивания прибыли от налогообложения или взносов во внебюджетные фонды также взыскиваются штрафные санкции, источником уплаты которых является чистая прибыль.

Стоит отметить, что разнообразны не только виды прибыли и цели, на которые она расходуется, но и источники ее образования. Как не странно, но в большинстве своем прибыль предприятию приносит производственная (предпринимательская) деятельность.

В результате этой деятельности возможны:

·получение прибыли при благоприятных обстоятельствах;

· неожиданные прибыли;

· возникновение прибыли вследствие воздействия инфляции;

· превышение внереализационных доходов над внереализационными расходами;

· безвозмездная помощь предприятию со стороны государства, физических и юридических лиц. Наличие безвозмездной помощи невелико. Безвозмездная помощь является прибылью предприятия. Предприятие получает доход, не затрачивая никаких ресурсов (материальных, трудовых, финансовых). Во многих случаях безвозмездная помощь направляется на финансирование строительства цехов для производства продукции, в которой заинтересованы как государственные, так и частные предприятия. Безвозмездная помощь является важнейшим источником инвестиционного процесса.

Глава 2. Механизмы формирования, распределения, использования прибыли

1 Формирование прибыли

экономический прибыль издержка

Прибыль является относительно сложным и многосторонним показателем, рациональное, использование которого в свою очередь обеспечивает функционирование предприятия на должном уровне. Как было сказано ранее прибыль требует внимания и исследования, так как в большей степени обеспечивает само предприятие.

Для того чтобы более грамотно использовать данную составляющую хозяйственной жизни предприятия, в литературе выделяют три раздела участия ее в этой самой жизни. Первостепенной задачей той или иной организации является формирование прибыли, то есть совокупность мер и действий, направленных на привлечение в организацию фондов денежных средств. Данный этап процесса эксплуатации прибыли является основообразующим, так как формирует основу указанного объекта (прибыли). Иначе говоря, именно от формирования зависит, с каким объемом денежных средств, предприятию предстоит организовывать свою деятельность. Ранее шла речь об управлении формированием прибыли, в данный момент пришло время более подробно рассмотреть указанное понятие. Механизм управления формированием сумм прибыли от реализации продукции (от продаж) строится с учетом тесной взаимосвязи этого показателя с объемом производства и реализации продукции, доходов и расходов предприятия. Для того чтобы управлять процессом формирования прибыли и выявлять влияния отдельных факторов на ее изменение в настоящее время используется система взаимосвязи издержек, объема реализации и прибыли. (Cost-Volume-Profit-Relationships (или СVP))

В процессе управления формированием прибыли при помощи системы CVP предприятие решает следующие задачи:

·определение объема производства и реализации продукции, обеспечивающего безубыточную деятельность (критического объема производства). При решении данной задачи основным для предприятия является отсутствие убытка в своей деятельности, таким образом, предприятие должно обеспечить такой объем производства и реализации, при котором сумма дохода будет равна сумме издержек. Для расчета данного показателя (критический объем производства) используется отношение постоянных издержек в рублях к разнице между ценой единицы продукции в рублях и величиной переменных издержек в рублях. Критическому объему производства соответствует доход, то есть выручка в рублях, которая будет иметь место при реализации продукции.

·определение плановой (целевой) суммы прибыли от реализации продукции при заданных плановых значениях постоянных расходов, объема производства, цены единицы продукции, величины переменных расходов на единицу продукции. Данный показатель рассчитывается по формуле:

П(ц)= (ОП(ц)* Ц(ед.))- (ОП(ц)* И(пер.ед.))- И(пост.), где

П(ц)- целевая (необходимая) прибыль, руб.

ОП(ц) - заданный (целевой, планируемый) объем производства и реализации, ед. продукции;

(ОП(ц) × Ц(ед.)) - выручка от реализации продукции, руб.;

(ОП(ц) × И(пер. ед.) - сумма переменных издержек производства, руб.

·Определение предела безопасности и запаса финансовой прочности. Предел (маржа) безопасности - рассчитывается как разность между объемом производства продукции, обеспечивающим получение целевой прибыли, и критическим объемом производства. Запас финансовой прочности - рассчитывается как разность между выручкой от реализации продукции, обеспечивающей получение целевой прибыли, и критической (пороговой) выручкой. Запас финансовой прочности, по сути, соответствует пределу безопасности, но рассчитывается не в натуральных показателях, а в рублях.

·Определение возможных приростов суммы прибыли от реализации продукции при оптимизации соотношения постоянных и переменных издержек (расходов). В процессе производственной деятельности предприятие может иметь высокие издержки, в этом случае оно более длительный промежуток времени будет достигать безубыточности, исходя из этого, для организации имеется необходимость увеличивать объемы производства. Однако по мере увеличения организация достигнет так называемой «точки безубыточности». Наращивая объемы производства и реализации, организация будет получать больше прибыли, нежели ее конкуренты, у которых не было таких расходов. Это связано с тем, что за счет постоянных расходов их относительная величина на единицу продукции будет снижаться в большей степени. Существует разделение издержек на постоянные и переменные, которое позволяет использовать в управлении формированием прибылью такой механизм, как операционный рычаг (операционный леверидж). Данный механизм основан на том, что, имея постоянные расходы, предприятие по мере увеличения объема производства (реализации) увеличит свою прибыль еще более высокими темпами. Однако степень чувствительности прибыли от продаж к изменению объема реализации неодинакова на предприятиях, имеющих различное соотношение постоянных и переменных расходов. Чем выше доля постоянных расходов в общей сумме расходов предприятия, тем в большей степени изменяется сумма прибыли от продаж по отношению к темпам изменения объема реализации товаров.

Соотношение постоянных и переменных издержек (расходов) предприятия называется коэффициентом операционного рычага, который рассчитывается по формуле:

Кор= И(пост)/И(об), где

Кор - коэффициент операционного рычага;

И(пост) - сумма постоянных издержек (расходов), руб.;

И(об) - общая сумма издержек (расходов), руб.

Конкретное соотношение прироста суммы прибыли и суммы реализации продукции, достигаемое при определенном коэффициенте операционного рычага, характеризуется показателем эффект операционного рычага (отношение темпа прироста прибыли от продаж и темп прироста выручки от реализации продукции).

Другой подход к расчету эффекта операционного рычага возможен на основе формул:

Э(ор) = (П + И(пост)) / П, или Э(ор) = (В - И пер) / П, где

П - прибыль от продаж, руб.;

И(пост) - постоянные издержки (расходы), руб.;

В - выручка от реализации продукции, руб.;

И(пер) - переменные издержки (расходы), руб.

При управлении прибылью необходимо использовать рад особенностей операционного рычага:

.Положительное воздействие операционного рычага начинает проявляться лишь после того, как предприятие преодолело точку безубыточности.

.После преодоления точки безубыточности, чем выше коэффициент операционного рычага, тем большей силой воздействия на прирост прибыли будет обладать предприятие, наращивая объем реализации продукции. Наибольшее положительное воздействие операционного рычага достигается в зоне, максимально приближенной к точке безубыточности (после ее преодоления).

. Механизм операционного рычага имеет и обратную направленность - при любом снижении объема реализации продукции в еще большей степени уменьшается размер прибыли от продаж

. Эффект операционного рычага стабилен только в коротком периоде.

Подводя итог вышесказанному, следует отметить, что указанные показатели воздействуют на величину прибыли, а, следовательно, их регулирование способно как увеличить ее поступление, так и вовсе оставить предприятие без столь нужной ему части. Таким образом, в процессе управления формированием прибыли необходимо акцентировать свое внимание на следующих показателях:

.увеличение объемов производства;

.сокращение переменных расходов на единицу продукции;

.сокращение постоянных расходов;

.изменение цен на продукцию;

.изменение соотношения постоянных и переменных расходов в общей их сумме;

2 Распределение и использование прибыли

Наряду с формированием прибыли также большое значение для развития организации имеет ее распределение.

Распределение прибыли - направление прибыли на формирование доходов государственного бюджета, создание отраслевых, региональных, внутрихозяйственных фондов денежных средств, удовлетворение других потребностей хозрасчетных объединений, предприятий и организаций. В основе распределения прибыли - сочетание интересов общества в целом с интересами трудовых коллективов, создание у них заинтересованности в совершенствовании своей деятельности, росте прибыли и ее рациональном использовании на расширение производства, социальное развитие, материальное поощрение работников. Из определения видно, что распределение прибыли - процесс, направленный на удовлетворение интересов предприятия, посредством, например, финансовых вложений, создания фондов денежных средств, которые в будущем позволят организации использовать данные фонды в своих целях.

Процесс распределения прибыли осуществляется в два этапа:

.Распределение прибыли до налогообложения. Часть этой прибыли является объектом налогообложения (ст.247 НК РФ) и подлежит уплате в бюджет. Это распределение прибыли регулируется законодательно статьей.

.Распределение прибыли в зависимости от организационно-правовой формы предприятия. Организации могут распределять прибыль через формирование фондов (фонд развития социальной сферы, фонд потребления и др.), а также определяя направления использования денежных средств.

Рассмотрим второй этап подробнее.

Механизм распределения и использования прибыли делит ее на капитализируемую и потребляемую составляющие.

К капитализируемой части относят:

.Увеличение резервного капитала (резервного фонда). Размер данного капитала прописывается в учетной политике организации и представляет собой фонд, предназначенный на покрытие непредвиденный расходов и осуществление затрат при отсутствии прибыли за текущий период.

.Увеличение уставного капитала. Чаще всего осуществляется при изменении законодательства, регулирующего хозяйственную деятельность данного предприятия.

.Средства на производственное развитие (НИОКТР) - часть прибыли, которая направляется на расширение хозяйственной деятельности: финансирование научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, капитальных вложений в основные фонды, увеличение собственных оборотных средств и др. За счет этих средств производится также погашение долгосрочных кредитов и процентов по ним.

. Средства на развитие социальной сферы (фонд социальной сферы). Эти средства предназначаются (как правило, у крупных предприятий) для развития имеющихся у предприятия объектов социальной инфраструктуры: поликлиники, спортивные сооружения, культурные центры и др.

К потребляемой части относят:

.Выплаты дивидендов учредителям, акционерам (по привилегированным и обычным акциям).

.Средства на социальные нужды и дополнительное материальное стимулирование персонала предприятия. Данные выплаты осуществляются с целью удовлетворения потребностей работников организации и могут оказывать как положительное, так и отрицательное влияние на работников предприятия. Как правило, в данном случае денежные средства направляются на выплату дополнительных премий, вознаграждений, оказания материальной помощи работникам, обеспечения персонала бесплатным или льготным питанием, оплаты обучения, дополнительного медицинского страхования, страхования жизни, лечения, отдыха персонала, проведения оздоровительных, культурно-массовых мероприятий, выплаты надбавок к пенсиям ветеранам труда и др.

.Отчисления на благотворительные цели. Данный вид расходования прибыли направлен на оказание помощи общественным, религиозным организациям, учреждениям культуры, образования и др.

Кроме указанных частей распределения и использования прибыли в литературе выделяют прочее распределение. Под ним подразумеваются налоговые санкции, штрафы (например, за несоблюдение правил охраны окружающей среды) и др. Как видно из предыдущих примеров, большую роль в организации того или иного процесса имеют количественные показатели, которые рассчитываются исходя из специфики механизма (в данном случае механизма использования прибыли). Для характеристики направлений использования прибыли на предприятии рассчитывают следующие коэффициенты:

коэффициент капитализации - отношение суммы капитализированной прибыли к сумме чистой прибыли;

коэффициент выплат собственникам, акционерам - отношение суммы выплат собственникам, акционерам к сумме чистой прибыли;

коэффициент участия персонала в прибыли - отношение суммы выплат, льгот персоналу за счет прибыли к сумме чистой прибыли.

Главной задачей в распределении прибыли является установление баланса между капитализируемой и потребляемой частями прибыли. Сложность данного процесса заключается в том, что руководитель предприятия должен учесть и интересы трудового коллектива, и интересы держателей акций, а также учредителей. Следует иметь в виду, что капитализация прибыли имеет очень большое положительное значение, так как она способствует:

увеличению собственных финансовых ресурсов для развития предприятия, следовательно, для роста прибыли в перспективе;

увеличению собственного капитала предприятия, повышению финансовой устойчивости;

повышению стоимости предприятия, его инвестиционной привлекательности.

Распределение и использование прибыли в той же мере, как и ее формирование, играют большую роль для деятельности предприятия. Нерациональная деятельность руководителя в этой области с высокой вероятностью приведет предприятие к отсутствию у него средств к существованию в будущем или к отсутствию поддержки со стороны инвесторов или других организаций.

Заключение

Исходя из вышеуказанных в работе выводов в условиях рыночной экономики значение прибыли огромно.

Во-первых, прибыль является основным источником собственных средств фирмы (с одной стороны прибыль рассматривается как результат деятельности фирмы, с другой, как основа дальнейшего развития, т.е. за счёт каких средств предприятие будет функционировать в будущем).

Во-вторых, для государства прибыль того или иного предприятия означает пополнение доходной части бюджета, возможность решения различного рода проблем страны или региона.

В-третьих, прибыльность организации позволяет расширять производство, что положительно сказывается на его положении в условиях конкуренции и делает его наиболее устойчивым.

Для того, чтобы регулировать прибыль, осуществлять прогнозирование, делать определенные выводы на предприятии осуществляется анализ прибыли по трем ее главным составляющим: формирование, распределение и использование. Результатом данного анализа является разработка соответствующих механизмов, которые представляют собой совокупность действий, направленных на формирование рационального соотношения между затратами, понесенными предприятием и доходами, которые предприятие получило. Для того чтобы управлять процессом формирования прибыли и выявлять влияния отдельных факторов на ее изменение в настоящее время используется система взаимосвязи издержек, объема реализации и прибыли. (Cost-Volume-Profit-Relationships (или СVP)). Процесс распределения осуществляется посредством деления прибыли на капитализируемую, потребляемую и прочую части, которые имеют свои особенности, ориентируясь на которые руководитель и делает выбор. Использование ориентировано на расчете коэффициентов, позволяющих определить направление использование прибыли(коэффициент участия персонала в прибыли, коэффициент выплат собственникам, акционерам коэффициент капитализации).

Таким образом, дав теоритическое обоснование прибыли, выяснилось, что данный показатель многогранен и требует более детального исследования, так как является наиболее важным в предпринимательской деятельности.

Список литературы

1.Налоговый кодекс РФ.

.Арзуманова Т.И., Мачабели М.Ш.. «Экономика организации», М: Дашков и К, 2014

.О.В. Баскакова, Л.Ф. Сейко, «Экономика предприятия», М: Дашков и К, 2013

.Володько О.В., Грабар Р. Н., Зглюй Г.В. «Экономика предприятия», Минск: Высшая школа, 2012

.#"justify">.https://ru.wikipedia.org

Http://www.ekoslovar.ru/

Репетиторство

Нужна помощь по изучению какой-либы темы?

Наши специалисты проконсультируют или окажут репетиторские услуги по интересующей вас тематике.
Отправь заявку с указанием темы прямо сейчас, чтобы узнать о возможности получения консультации.

Объектом распределения является балансовая прибыль предприятия. Под ее распределением понимается направление прибыли в бюджет и по статьям использования на предприятии. Законодательно распределение прибыли регулируется в той ее части, которая поступает в бюджеты разных уровней в виде налогов и других обязательных платежей. Определение направлений расходования прибыли, остающейся в распоряжении предприятия, структуры статей ее использования находится в компетенции предприятия.

Принципы распределения прибыли можно сформулировать следующим образом:
прибыль, получаемая предприятием в результате производственно-хозяйственной и финансовой деятельности, распределяется между государством и предприятием как хозяйствующим субъектом;
прибыль для государства поступает в соответствующие бюджеты в виде налогов и сборов, ставки которых не могут быть произвольно изменены. Состав и ставки налогов, порядок их исчисления и взносов в бюджет устанавливаются законодательно;
величина прибыли предприятия, оставшейся в его распоряжении после уплаты налогов, не должна снижать его заинтересованности в росте объема производства и улучшении результатов производственно-хозяйственной и финансовой деятельности;
прибыль, остающаяся в распоряжении предприятия, в первую очередь направляется на накопление, обеспечивающее его дальнейшее развитие, и только в остальной части - на потребление.

На предприятии распределению подлежит чистая прибыль, т. е. прибыль, оставшаяся в распоряжении предприятия после уплаты налогов и других обязательных платежей.
Распределение чистой прибыли отражает процесс формирования фондов предприятия для финансирования потребностей производства и развития социальной сферы.

В современных условиях хозяйствования государство не устанавливает каких-либо нормативов распределения прибыли. Законодательно ограничивается размер резервного фонда предприятий, регулируется порядок формирования резерва по сомнительным долгам.

Распределение чистой прибыли - одно из направлений внутрифирменного значение которого в условиях рыночной экономики возрастает. Порядок распределения и использования прибыли на предприятии фиксируется в уставе предприятия и определяется положением, которое разрабатывается соответствующими подразделениями экономических служб и утверждается руководящим органом предприятия. В соответствии с уставом предприятия составляют сметы расходов, финансируемых за счет частой прибыли, оставшейся после рассчета с учредителями и акционерами.

Смета расходов, финансируемых из прибыли, включает расходы на развитие производства, на социальные нужды трудового коллектива, на материальное поощрение работников и благотворительные цели.

К расходам, связанным с развитием производства, относятся расходы на научно-исследовательские, проектные, конструкторские и технологические работы, финансирование разработки и освоения новых видов продукции и технологических процессов, расходы по совершенствованию технологии и организации производства, модернизации оборудования, расходы, связанные с техническим перевооружением и реконструкцией действующего производства, расширением предприятий. В эту же группу расходов включаются расходы по погашению долгосрочных ссуд банков и процентов по ним. Здесь же планируются расходы на проведение природоохранных мероприятий и др. Взносы предприятий из прибыли в качестве вкладов учредителей в создание уставного капитала других предприятий, средства, перечисляемые союзам, ассоциациям, концернам, в состав которых входит предприятие, также считаются использованием прибыли на развитие.

Использование прибыли на социальные нужды включает расходы по эксплуатации социально-бытовых объектов, находящихся на балансе предприятия, финансирование строительства объектов непроизводственного назначения, организации и развития подсобного сельского хозяйства, проведения оздоровительных, культурно-массовых мероприятий и т. п.

К расходам на материальное поощрение относятся единовременные поощрения за выполнение особо важных производственных заданий, выплата премий за создание, освоение и внедрение новой техники, расходы на оказание материальной помощи рабочим и служащим, единовременные пособия ветеранам труда, уходящим на пенсию, надбавки к пенсиям, компенсация работникам удорожания стоимости питания в столовых, буфетах предприятия в связи с повышением цен и др.

Вся прибыль, остающаяся в распоряжении предприятия, подразделяется на две части. Первая часть увеличивает имущество предприятия и участвует в процессе накопления, вторая - характеризует долю прибыли, используемой на потребление. При этом не обязательно всю прибыль, направляемую на накопление, использовать полностью. Остаток прибыли, не использованной на увеличение имущества, имеет резервное значение и может быть использован в последующие годы для покрытия возможных убытков, финансирования различных расходов.

Нераспределенная прибыль в широком смысле - как прибыль, использованная на накопление, и нераспределенная прибыль прошлых лет свидетельствуют о финансовой устойчивости предприятия, о наличии источника для последующего развития.

Распределение и использование прибыли товариществ и акционерных обществ имеют свои особенности, обусловленные организационно-правовой формой этих предприятий.

Совершенствование финансово-экономической работы на предприятии предполагает управление формированием, распределением и использованием прибыли как единым процессом.

Экономическую целесообразность функционирования предприятия и результативность его производственно-хозяйственной и финансовой деятельности можно оценить с помощью абсолютных и относительных показателей. К числу первых относится балансовая прибыль по элементам ее формирования и чистая прибыль предприятия, ко вторым - показатели рентабельности.

Экономический анализ - важнейшая стадия работы, предшествующая планированию и прогнозированию финансовых ресурсов предприятия, эффективного их использования. Результаты анализа служат основой для принятия управленческих решений на уровне руководства предприятием и являются исходным материалом для работы финансовых менеджеров.

В задачи анализа финансовых результатов входят:
оценка динамики показателей балансовой и чистой прибыли;
изучение составных элементов формирования балансовой прибыли;
выявление и измерение влияния факторов, воздействующих на прибыль;
анализ показателей рентабельности;
выявление и оценка резервов роста прибыли, способов их мобилизации.

Следующая стадия - планирование прибыли и других финансовых результатов с учетом выводов экономического анализа. Главной целью при планировании является максимизация доходов, что позволяет обеспечивать финансирование большего объема потребностей предприятия в его развитии. При этом важно исходить из величины чистой прибыли. Задача максимизации чистой прибыли предприятия тесно связана с оптимизацией величины уплачиваемых налогов в рамках действующего законодательства, предотвращением непроизводительных выплат.

Под термином «прибыль» обычно понимают финансовые накопления предприятия независимо от его формы собственности. Это своеобразный результат деятельности компании. В данной статье поговорим подробнее о том, как формируется прибыль, каким образом проходит ее распределение в организациях различных типов собственности.

Суть и функционал, который выполняет прибыль

В экономическом отношении прибыль является разницей между доходами и издержками, которые несет производство. Когда можно говорить о том, что предприятие или компания получает прибыль? Для того чтобы выявить финансовый результат, полученная выручка сравнивается с затратами, понесенными на производство и осуществление реализации, которые примут формы себестоимости.

Если полученная выручка превысит , делается вывод, что получена прибыль. Если же затраты превысили выручку, это говорит об убытках.

Прибыль выполняет ряд функций:

Дает характеристику экономического эффекта, который получен компанией или производственным предприятием;
Оказывает эффект стимуляции всей деятельности в целом;
Позволяет формировать различные виды бюджетов;
Обобщают весь результат деятельности компании.

Что влияет на уровень прибыли

Влияющие на прибыль факторы специалисты подразделяют на несколько групп:

Внутренние факторы – воздействуют на прибыль через объемы выпуска, посредство улучшения качественных характеристик продукции;
Внешние факторы – не зависят от деятельности, осуществляемой предприятием или компанией, но влияние на уровень прибыли оказывают.

Когда предприятие осуществляет хозяйственную деятельность, весь комплекс этих факторов находится в зависимости и взаимосвязи друг с другом.

Типология

Прибыль бывает различных видов. Охарактеризуем кратко некоторые из них.

Тип прибыли	Краткая характеристика типа
Балансовая	Итоговый результат за отчетный период
Валовая	Разница между выручкой и себестоимостью, без учета коммерческих расходов
Чистая	Которая осталась после вычета всех расходов
Маржинальная	Получается при превышении выручкой затрат на производство
Нормальная	Позволяет сохранять свою позицию на данном рынке
Капитализированная	Используется для увеличения активов
Номинальная	Соответствующая балансовой, отраженная в финансовых документах

Формирование и распределение прибыли

Существует несколько методов формирования прибыли. Рассмотрим каждый из них, с анализом плюсов и минусов.

Методика прямого счета : в данной методике прибыль определяется по выпуску товаров и объему продукции, которая реализуется предприятием. Главное достоинство этой методики в ее точности, а минус в том, что она слишком трудоемка, порой применять ее невозможно;
Нормативный метод: из положительных моментов можно отметить высокую точность при расчетах, но в то же время применять его можно, только если производство стабильно. Этот метод показал свою эффективность при обосновании различных экономических планов;
Аналитический метод: применяется для установления плановой прибыли предприятия. Суть метода состоит в анализе влияния, которое оказывают внутренние и внешние факторы на результаты осуществляемой предприятием деятельности.

Алгоритм при этом состоит из следующих этапов : анализ полученной прибыли за конкретный период времени, определение объемов производства, установление того, какую часть прибыль занимает во всех полученных доходах, определяется планируемая прибыль.

Также существует еще методика совмещенного расчета, которая объединяет методику прямого счета и аналитический метод.

Что касается распределения прибыли, то это самый важный процесс, который не только обеспечивает покрытие различных потребностей предпринимателей, но и принимает участие в формировании бюджета страны.

Система по распределению прибыли на любом предприятии должна выстраиваться так, чтобы эффективность производства повышалась, а не снижалась.

Принципы распределения сформулированы так:

Полученная прибыль должна быть распределена между государством и компанией;
Государство получает часть прибыли посредством налогообложения и сборов, размер которых произвольно изменить нельзя;
Прибыль, оставшаяся у предприятия, не должна оказывать отрицательного влияния на повышение производственных объемов;
Оставшаяся прибыль, прежде всего, направляется на накопительную часть, остатки могут быть использованы по усмотрению компании.

На предприятиях распределяется так называемая «чистая прибыль», которая осталась после внесения всех обязательных платежей. Распределение чистой прибыли – это отчасти направление, связанное с планированием. С учетом этого показателя составляются расходные сметы.

Та прибыль, которая осталась в распоряжении самого предприятия, может быть использована для развития и улучшения его деятельности. Государство и контролирующие органы не должны вмешиваться в процедуру по использованию данных средств.

Вместе с финансированием производства, из нее можно оплачивать пособия, премии, поощрения сотрудникам, которые уходят на пенсию и так далее. Из этих же средств можно финансировать проводимые соревнования, культурные мероприятия и прочее.

Также уточним, что прибыль можно использовать для погашения штрафных санкций.

Вся прибыль, оставшаяся в распоряжении предприятия или компании, делится на 2 части. Первую можно считать накопительной, а вторая – используется в процессе потребления. Если имеется прибыль, которая не распределена в прошлые годы, это характеризует предприятие как стабильное и финансово-устойчивое.

Закономерно возникает вопрос: Кем же принимается решение о распределении прибыли? Это зависит от организационной формы предприятия, о чем далее и пойдет речь.

Как уже говорилось, чистую прибыль можно направлять на самые разные расходные статьи, а можно ее капитализировать, что позволяет не привлекать сторонние активы, расширять функционал предприятия за счет собственных средств.

Одним из примеров продуманного распределения прибыли является направление некоторой ее части на потребности персонала. Ведь человеческий фактор, людей можно назвать важнейшим активом любого предприятия.

Чтобы осуществлять распределение разумно, нужно подвергать тщательному анализу каждый составной элемент прибыли. Делать это важно и для того, чтобы вовремя выявить слабые места предприятия.

Управление распределением прибыли

Прежде чем принимать управленческие решения, нужно подойти к ним взвешенно и комплексно;
Применять разные подходы к управлению предприятием в целом;
Соблюдать интересы не только владельцев предприятия, но и государства и сотрудников;
Тщательно анализировать риски;

Все процедуры вокруг этого показателя должны быть направлены на повышение положительных показателей и на снижение возможных рисков.

Процедура распределения прибыли на предприятиях различных форм собственности

Как уже говорилось, распределение прибыли основывается на определенных принципах. Само по себе распределение включает в себя её использование в соответствии с требованиями законодателя, целями и задачами, поставленными предприятием, с учетом интересов собственников.

Распределение прибыли в ООО

Порядок распределения прибыли в обществе с ограниченной ответственностью подвергается и распределяется в том порядке, который предусмотрен для юр. лиц. Кроме этого, вся процедура регулируется действующим законодательством.

Сразу оговоримся, что распределению подлежит только та часть прибыли, которая осталась после того, как были уплачены все налоги и выполнены другие обязательства (перед кредиторами и т.д.).

Распределение чистой прибыли происходит после того, как будет составлена бух. отчетность за конкретный период времени. Решение о распределении принимают посредством голосования. Если участники общества единого решения не приняли, заседание переносят на следующую дату.

В учредительных документах далеко не всегда отражена информация о том, в какой срок и куда можно направлять выплаты.

Распределение прибыли между участниками общества также происходит с учетом данных бухгалтерской отчетности.

Важная информация: имеются моменты, когда прибыль не подлежит распределению.

В качестве примера приведем несколько из них:

Когда суммы УК не выплачены в полном объеме;
Предприятие-банкрот либо в наличии все признаки .

Другие случаи приведены в законодательстве.

Какая часть прибыли будет распределяться, решает собрание учредителей. Решение, которое было принято, оформляется в виде протокола.

Обычно прибыль распределяют пропорционально тем долям, которые участники внесли в . Но может иметь место и непропорциональное распределение прибыли в .

Закон не запрещает такого распределения, если данный порядок зафиксирован в .

Особенности процедуры в обществе с одним учредителем

Такая процедура обладает своими особенностями. Стоит сказать, если у общества только один учредитель, он принимает все решения сам.

Собрание в этом случае проводить не нужно, достаточно письменного оформления указанного решения, заверенного подписью учредителя.

Образец приведен ниже.

Распределение прибыли в акционерном обществе

Распределение прибыли в АО обладает самым сложным механизмом. Обычно он прописывается в Уставе довольно подробно.

Отличительная черта заключается в необходимости формирования резерва, размер которого составляет минимум 10% от всего УК. Кроме этого, некоторая доля прибыли должна направляться на увеличение УК.

Между держателями акций общества распределение прибыли тоже имеет свои нюансы. Дивиденды по привилегированным акциям выплачиваются по конкретным ставкам, а по обычным ориентируются на решение руководства, которое одобряется, либо нет собранием акционеров.

Когда только планируется распределение, нужно брать во внимание, какие виды акций выпущены. От правильного распределения прибыли во многом зависит развитие АО в будущем.

Если дивиденды будут необоснованно завышены, это помешает развитию компании. Но если они совсем не будут выплачиваться, это тоже чревато негативными последствиями для бизнеса, так как будут ущемлены интересы держателей акций.

Распределение прибыли в производственном кооперативе

Производственный кооператив – это организация, являющаяся коммерческой, в которой люди объединены членством, созданная для осуществления хозяйственной или производственной деятельности совместно.

Распределяется также только та часть прибыли, которая осталась после внесения всех платежей. Если члены кооператива совершили трудовой вклад в его деятельность, то процесс распределения прибыли будет идти согласно этому вкладу и паевым взносам, а если трудового участия принято не было, то тогда в соответствии со взносом. Уставные документы содержат всю информацию о порядке распределения в данном случае.

Производственные кооперативы, как форма ведения бизнеса, встречаются в России нечасто. Объясняется это тем, что в данном случае объединяются больше вклады, внесенные трудом, а не денежные средства. Да и наличие ответственности, которая является субсидиарной, популярности этой форме не прибавляет.

Распределение прибыли в товариществе на вере

В товариществе на вере (коммандитном товариществе) перед распределением прибыли происходит уплата налогов, осуществляются необходимые взносы в бюджет, только затем происходит выплата дохода вкладчикам. Эти вкладчики никакого участия в ежедневной деятельности товарищества не принимают и за полученный результат не отвечают. Они только вносят свои вклады.

Между участниками товарищества прибыль делится в соответствии с внесенными ими долями в капитал. А оставшаяся часть распределяется уже между полными товарищами.

Если прибыли нет совсем, или ее гораздо меньше, чем планировалось, возможны такие варианты развития событий:

Члены товарищества отдают вкладчикам их долю, посредством продажи имущества, которое принадлежит товариществу;
Принимается решение не выплачивать пайщикам их часть прибыли.

Процедура по распределению прибыли УП (унитарного предприятия)

Само по себе УП характеризуется тем, что оно не имеет права собственности на имущество, которое за ним закрепляется. Распоряжаться имуществом УП может, только если согласен собственник, то есть непосредственно Российская Федерация.

На основании разработанной документации, прибыль, которая была получена унитарным предприятием от работ или услуг, или реализованной продукции будет направлена на производство, на соц. обслуживание согласно нормам. Все нормы разрабатываются Минфином РФ.

Остаток же прибыли будет изъят в пользу бюджета федерального уровня.

Довольно часто возникают вопросы, можно ли производить выплату прибыли имуществом. Обычно эти ситуации возникают у участников ООО. Закон никак не ограничивает форму распределения прибыли. Значит, распределять прибыль в неденежной форме допустимо. Это подтверждается наличием судебной практики по данному вопросу.

В уставе можно оговорить тот вид имущества, которым планируется выплата прибыли. Однозначно, что такое решение должно быть поддержано собранием акционеров. Если общее собрание не принимает подобного решения, то распределение осуществляется только деньгами.

Сроки распределения прибыли

Опираясь на действующее законодательство, можно сказать, что установлены следующие сроки:

1 раз в квартал;
1 раз в 6 месяцев;
1 раз в 12 месяцев.

Отметим, что сроки установлены только для процедуры распределения, время использования прибыли определяется самостоятельно. В тоже время, законодатель ограничил срок для выплаты дивидендов – это не более чем 60 дней с того момента, когда было принято решение об осуществлении выплат.

Как распределяется прибыль при УСН

Прибыль при чаще всего распределяют для того, чтобы выплатить . Налогоплательщиками по УСН чаще всего являются ООО, это уже установленный факт.

Напомним, что распределять прибыль при УСН можно 1 раз в год, а можно каждый квартал. Для этого требуется только решение собрания акционеров либо единственного участника.

Есть и АО, работающие на УСН. В этом случае выплаты осуществляются по итогам квартала, 6 месяцев и года.

Рассчитывается чистая прибыль при УСН на основе данных бух. учета. Это не составит труда, если вся информация отражалась вовремя и достоверно.

Сумма чистой прибыли здесь составляет разницу между активами и пассивами бухгалтерского баланса. При этом будущие доходы в пассивы не включаются, а кредиторская задолженность входит в их состав.

Если бухгалтерский баланс не составлен, определить чистую прибыль невозможно, а соответственно и выплатить дивиденды тоже.

Заключение

В заключительной части стоит отметить, что распределение прибыли должно осуществляться в полном соответствии со специально разработанной стратегией по управлению прибылью любого предприятия.

Кроме того, наличие денежной выручки совершенно не означает, что у предприятия есть прибыль. Чтобы ее выявить, нужно сопоставить выручку с теми затратами, которые имели место при производстве и реализации продукции.

Роль, которую играет прибыль для государства в целом и для каждого сектора экономики в отдельности, переоценить сложно. Её вполне можно считать огромной.

Распределение и использование прибыли предприятия

Распределение и использование прибыли является важным хозяйственным процессом, обеспечивающим как покрытие потребностей предприятия, так и формирование доходов государства.

Механизм распределения прибыли должен быть построен таким образом, чтобы способствовать повышению эффективности производства, стимулировать развитие новых форм хозяйствования.

В зависимости от объективных условий общественного производства на различных этапах развития отечественной экономики система распределения прибыли менялась и совершенствовалась. Одной из важнейших проблем распределения прибыли как до перехода на рыночные отношения, так и в условиях их развития является оптимальное соотношение доли прибыли, аккумулируемой в доходах бюджета и остающейся в распоряжении хозяйствующих субъектов.

С развитием рыночных отношений предприятия имеют право использовать полученную прибыль по своему усмотрению, кроме той ее части, которая подлежит обязательным вычетам, налогообложению и другим направлениям в соответствии с законодательством.

Таким образом, возникает необходимость в четкой системе распределения прибыли, прежде всего, на стадии, предшествующей образованию чистой прибыли (прибыли, остающейся в распоряжении предприятия).

Экономически обоснованная система распределения прибыли в первую очередь должна гарантировать выполнение финансовых обязательств перед государством и максимально обеспечить производственные, материальные и социальные нужды предприятия.

Объектом распределения является налогооблагаемая прибыль предприятия. Под ее распределением понимается направление прибыли в бюджет и по статьям использования на предприятии. Законодательно распределение прибыли регулируется в той ее части, которая поступает в бюджеты разных уровней в виде налогов и других обязательных платежей. Определение направлений расходования прибыли, остающейся в распоряжении предприятия, структуры статей ее использования находится в компетенции предприятия.

При распределении прибыли предприятия необходимо учитывать основные принципы распределения, которые можно сформулировать следующим образом:

1. Прибыль, получаемая предприятием в результате производственно-хозяйственной и финансовой деятельности, распределяется между государством и предприятием как хозяйствующим субъектом.

2. Прибыль аккумулируется в соответствующих бюджетах (в настоящее время в местных бюджетах) в виде налога на прибыль, порядок исчисления и уплаты которого в бюджет устанавливается законодательно и ставка которого не может быть произвольно изменена.

3. Величина прибыли предприятия, остающаяся в его распоряжении после уплаты налогов, не должна снижать его заинтересованности в росте объема производства и улучшении результатов производственно-хозяйственной деятельности.

4. Прибыль, оставшаяся в распоряжении предприятия, в первую очередь должна направляться на накопление, обеспечивающее его дальнейшее развитие, и только в остальной части - на потребление.

5. Распределение чистой прибыли должно отражать процесс формирования фондов и резервов предприятия для финансирования потребностей производства и развития социальной сферы.

В современных условиях хозяйствования государство не устанавливает каких-либо нормативов распределения прибыли, но через порядок налогообложения прибыли предприятия стимулирует расходы на воспроизводство производственных и непроизводственных фондов, расходы на благотворительные цели, финансирование природоохранных мероприятий, расходы по содержанию объектов и учреждений социальной сферы и др.

Распределение чистой прибыли - одно из направлений внутрифирменного планирования, значение которого в условиях рыночной экономики возрастает. Порядок распределения и использования прибыли на предприятии фиксируется в уставе предприятия. Основными расходами, финансируемыми из прибыли, являются расходы на развитие производства, социальные нужды трудового коллектива, на материальное поощрение работников и благотворительные цели.

В соответствии с этим по мере поступления чистая прибыль предприятий направляется: на финансирование НИОКР, а также работ по созданию, освоению и внедрению новой техники; на совершенствование технологии и организации производства; на модернизацию оборудования; улучшение качества продукции; техническое перевооружение, реконструкцию действующего производства. Чистая прибыль является источником пополнения оборотных средств.

Наряду с финансированием производственного развития прибыль, остающаяся в распоряжении предприятия, направляется на удовлетворение социальных нужд. Так, из этой прибыли выплачиваются единовременные поощрения и пособия уходящим на пенсию, а также надбавки к пенсиям; дивиденды по акциям и вкладам членов трудового коллектива в имущество предприятий. Производятся расходы по оплате дополнительных отпусков сверх установленной законом продолжительности, оплачивается жилье, оказывается материальная помощь. Кроме того, производятся расходы на бесплатное питание или питание по льготным ценам.

Капитализация прибыли - это превращение финансовых средств в капитал.

В акционерных обществах основной целью распределения прибыли предприятия является обеспечение необходимой пропорциональности между текущими выплатами дивидендов и обеспечением роста рыночной стоимости акций предприятия за счет капитализации части прибыли.

Обеспечивая производственные, материальные и социальные потребности за счет чистой прибыли, предприятие должно стремиться к установлению оптимального соотношения между фондом накопления и потребления с тем, чтобы учитывать условия рыночной конъюнктуры и вместе с тем стимулировать и поощрять результаты труда работников предприятия.

Расширение процессов реформирования экономики в направлении создания полноценных рыночных отношений сопровождается расширением операций субъектами хозяйственной деятельности на рынке ценных бумаг. Предприятия различных форм собственности могут вкладывать (инвестировать) часть своей чистой прибыли в приобретение акций акционерных обществ, облигаций (как других предприятий, так и муниципальных, государственных). Альтернативными формами инвестирования чистой прибыли могут быть вложения средств в совместные предприятия (в т.ч. с участием иностранного капитала), их размещение на банковских депозитах, в других формах финансовых вложений.

Прибыль, остающаяся в распоряжении предприятия, служит не только источником финансирования производственного, социального развития и материального поощрения, но и используется в случаях нарушения предприятием действующего законодательства для уплаты различных штрафов и санкций. В случаях утаивания прибыли от налогообложения или взносов во внебюджетные фонды также взыскиваются штрафные санкции, источником которых является чистая прибыль.

В условиях перехода к рыночным отношениям возникает необходимость резервировать средства в связи с проведением рисковых операций и, как следствие этого, потерей доходов от предпринимательской деятельности. Поэтому при использовании чистой прибыли предприятия вправе создавать финансовый резерв, т.е. рисковый фонд.

Размер этого резерва должен составлять от 5 до 15% уставного фонда. Ежегодно резервный фонд должен пополняться за счет отчислений от прибыли, остающейся в распоряжении предприятия. Кроме покрытия возможных убытков от деловых рисков финансовый резерв может быть использован на дополнительные затраты по расширению производства и социальному развитию, разработку и внедрение новой техники, прирост оборотных средств и восполнение их недостатка, на другие затраты, обусловленные социально-экономическим развитием коллектива.

С расширением спонсорской деятельности часть чистой прибыли может быть направлена на благотворительные нужды, оказание помощи театральным коллективам, организацию художественных выставок и другие цели.

Итак, наличие чистой прибыли, создающей стимулирующие условия хозяйственного развития предприятия при переходе к рынку, является важным фактором дальнейшего укрепления и расширения предпринимательской деятельности.

Можно сказать, что распределение прибыли в ООО или предприятии другой организационной формы – это важный экономико-хозяйственный процесс, направленный на покрытие расходов фирмы.

Для этого используется чистая прибыль, то есть денежные средства, оставшиеся на балансе компании после выплаты налоговых обязательств и иных платежей. Распределение чистой прибыли выстраивается так, чтобы оказывать положительное воздействие на эффективность деятельности.

Полезная статья: Метод стоимости в оценке бизнеса

В процесс формирования, использования и распределения прибыли фирмы не может вмешиваться никакая сторонняя организация или государство. Компания самостоятельно решает, на какие нужды направить имеющиеся средства.

Все эти процессы осуществляются одинаково, не зависимо от вида деятельности компании. Так, формирование и распределение прибыли в сельскохозяйственных организациях по сути ничем не отличается от этих процессов на заводе радиодеталей.

Распределение прибыли предприятия – что нужно учесть?

В процессе распределения прибыли учитываются не только внутренние, но и внешние факторы. К примеру, состояние конкурентной среды может способствовать появлению необходимости в расширении производства или создании нового продукта.

По этой причине, когда осуществляется формирование и распределение прибыли, анализируется целесообразность перечисления денег на следующие направления:

развитие производства и модернизацию;
вложение в капитальное строительство и закупку инновационного оборудования;
закупка сырья для повышения производительности;
научная и исследовательская деятельность в рамках организации производства;
совершенствование организации системы труда.

Эти пункты в целом взаимосвязаны. Так при увеличении объемов производства потребуется усовершенствовать организацию труда и ввести работу в три смены, что требует повышения заработной платы.

Принципы распределения прибыли

Существуют следующие принципы распределения прибыли:

Прибыль, полученная в результате финансово-хозяйственной деятельности предприятия, распределяется между государством и этой фирмой.
Прибыль, предназначенная государству, поступает в бюджет в процессе выплаты налоговых обязательств юридического лица. Ставки устанавливаются на законодательном уровне, то есть государство контролирует свою часть прибыли, получаемую от деятельности хозяйствующих субъектов.
Денежные средства, оставшиеся в распоряжении фирмы, должны стимулировать заинтересованность в повышении эффективности производства и росте доходов.
Прибыль направляется сначала на , а затем – на потребление.

Следуя этим принципам, организация не будет иметь проблем с государственными органами и сможет обеспечить дальнейшее развитие за счет накопленных средств и вложений.

Порядок распределения прибыли

Предусмотренный порядок распределения и использования прибыли должен учитывать следующие направления:

перечисление средств по всем обязательствам, предусмотренным законодательно;
материальное стимулирование работников и привлечение специалистов;
накопление капитала, который сможет гарантировать дальнейшее развитие и расширение производства и бизнеса;
выполнение обязательств перед другими лицами – учредителями, инвесторами, кредиторами.

Стоит отметить, что распределение прибыли при осуществлении дивидендной политики должно включать в себя перечисление выплат акционерам организации.

Анализ распределения и использования прибыли

Экономический анализ распределения прибыли – ответственный этап, который предшествует планированию использования имеющихся ресурсов. Анализ проводится в несколько стадий:

Изучение состава получаемой прибыли и динамики.
Проведение факторного анализа получаемой прибыли от реализации продукции/работ/услуг.
Анализ причин отклонения от запланированных показателей по всем статьям доходов, если они были.
Анализ объема прибыли, формируемой на накопление и потребление.
Оценка эффективности распределения прибыли.
Разработка рекомендаций к планированию вопросов финансового характера.

Экономический анализ помогает определить грамотную стратегию, которая будет направлена на снижение финансовых рисков и потерь. Результаты позволяют построить механизм распределения прибыли, способствующий эффективности экономико-хозяйственной деятельности фирмы.